Resurse umane
Copia de Departamentul Securitate, Organizare Internă și Atenție Cetățeană
Secciones
chevron_right
Descriere
Departamentul aparținând zonei de regim intern
Acest departament are două domenii principale de activitate:
- Organizare internă, atenție cetățenească și noi tehnologii
- Securitate și urgențe
Zone
Zona Organizare Internă, Atenție Cetățenească și Noi Tehnologii este un macrodepartament care are, printre alte obiective, următoarele:
- Oferiți suport tehnic și de resurse umane diferitelor consilii
- Oferiți publicului informații generale despre Consiliul Local și serviciile municipale
- Dezvoltarea administrației electronice
Atribuțiile Zonei de Securitate constau în pregătirea și actualizarea planurilor de urgență pentru întreg orașul, precum și în atenția zilnică la siguranța cetățenilor de către diferitele servicii, alocarea personalului necesar.
- Poliția Municipală : Direcția Poliției Municipale și membrii acesteia, stabilirea orientărilor generale de acțiune a Serviciilor de Securitate, coordonarea cu celelalte servicii departamentale, printre altele.
- Serviciul de Pompieri : Dirijarea si conducerea acestor probleme si a personalului acestuia, stabilirea obiectivelor, aprobarea planurilor de actiune, trimiterea de trupe si materiale in orice loc de pe teritoriul national unde s-a produs un accident care, prin amploarea sa, are caracter de catastrofa. și să evalueze, printre altele, planurile de acțiune stabilite pentru acest serviciu.
- Protecția Civilă : Aprobarea Planurilor de Protecție Civilă, Managementul și Coordonarea acțiunilor în situații de urgență în raza municipiului, aprobarea planurilor de acțiune și a resurselor necesare, și evaluarea execuției planurilor de acțiune stabilite pentru acest serviciu, printre altele.
Competencias
- Modernización administrativa del Ayuntamiento.
- Funciones respecto al personal funcionario o laboral dependiente de la Concejalía y respecto al personal funcionario o laboral en general del Ayuntamiento, así como de los cargos electos de la Corporación y órganos directivos, incluyendo todos los aspectos relativos a los mismos: nóminas, dietas, incompatibilidades, etc.
- Potestad disciplinaria respecto a todo el personal del Ayuntamiento.
- Catálogo de puestos de trabajo, plantilla, relación de puestos de trabajo, retribuciones, nóminas, seguridad social, etc. Bases para pruebas de selección de personal y para concursos de provisión de puestos de trabajo, compatibilidad e incompatibilidad, régimen disciplinario, licencias, excedencias, suspensión temporal de contrato, etc.
- Negociación, seguimiento y ejecución del Acuerdo Colectivo y del Convenio Colectivo. Estadística, Padrón Municipal de Habitantes, Censo de Población o de cualquier otro tipo, salvo los de carácter Sanitario, Tributario o Educativo.
- Transparencia.
- Archivo Municipal.
- Oficinas de Atención Ciudadana y Registro.
- Elaboración y mantenimiento del Plan de Prevención de riesgos laborales, dependiendo la aplicación práctica de dicho Plan a las distintas Concejalías Delegadas a las que el distinto personal se encuentre adscrito.
- Oficina de Sugerencias y Reclamaciones.
Informații de contact
- acasă Resurse Umane
- location_on P laza Reyes de España, 1
- query_builder Program de lucru: de luni până vineri de la 8:00 la 15:00.
- acasă Centru unificat de securitate
- locație_pe Calle Alfredo Nobel, 10
- telefon 913 15 90 17
- query_builder Program de serviciu personal: de luni până vineri de la 11:00 la 13:00.
Servicios
Servicii
3 cols
Pentru mai multe informatii vizitati pagina urmatoare
Pentru mai multe informatii vizitati pagina urmatoare
Ocuparea Publica
Pentru mai multe informatii vizitati pagina urmatoare